Comptabilité Informatisée & Gestion Des Entreprises
Profil visé : Assistant Comptable/Comptable
Type de formation : Formation Diplômante
Cursus : Formation Continue
Code : CIFGE
Description
Cette formation permet aux participants de :
- Maîtriser la comptabilité générale et analytique
- Gérer la comptabilité informatisée via des logiciels (Sage, Ciel, QuickBooks…)
- Utiliser les Logiciels de Gestion Commerciale pour le suivi des ventes et achats
- Mettre en œuvre un logiciel comptable pour les saisies et états financiers
- Gérer la paie et les obligations sociales
- Appliquer les mathématiques financières pour l’analyse des coûts et investissements
- Utiliser les statistiques descriptives pour le suivi des performances
- Établir les états financiers et budgets prévisionnels
- Suivre la trésorerie, les flux de trésorerie et la gestion des immobilisations
- Comprendre les bases fiscales et déclarations liées à la comptabilité
- Appliquer le droit du travail dans la gestion du personnel
- Réaliser des analyses de rentabilité et des tableaux de bord de gestion
Pour qui ?
Cette formation s’adresse à toute personne aspirant à un poste de cadre ou cadre supérieur ou encore à toute personne désireuse d’acquérir ou de consolider une première expérience dans un service comptable.
Pré requis
- Un Bacc CG/G2, un BTS CGE, une Licence en Sciences de Gestion, un Master peuvent être un atout qui favorise l’assimilation des enseignements. Mais tout titulaire d’un Baccalauréat jouissant d’une bonne capacité d’acquisition peut participer à la formation.
Durée :
- 8 mois de cours Théorique et pratique
- 2 mois de stage ou 4 mois d’alternance
VAE : Attestation/Diplôme de Qualification Professionnelle
Objectifs opérationnels
À l’issue de la formation, le stagiaire sera capable de :
- Maîtriser les outils de comptabilité et gestion informatisée
- Utiliser des logiciels de gestion commerciale et comptable
- Gérer la paie et appliquer le droit du travail
- Établir les documents comptables et financiers
- Appliquer les mathématiques financières et statistiques descriptives pour la prise de décision
- Assurer la gestion budgétaire, analytique et fiscale
Programme de formation des modules de spécialités
| Module | Description du Contenu | Évaluation |
|---|---|---|
| Introduction à la comptabilité | Présentation des principes comptables fondamentaux, des documents financiers et des mécanismes de la partie double. | QCM, mini-cas pratiques. |
| Comptabilité générale | Enregistrement des opérations courantes, élaboration du bilan et du compte de résultat, analyse des flux comptables. | Exercices pratiques, saisie sur logiciel comptable. |
| Comptabilité analytique | Étude des coûts, calcul du prix de revient, analyse des écarts et suivi des marges par activité. | Cas pratique, élaboration de tableaux de coûts. |
| Logiciels de gestion commerciale | Découverte et utilisation des logiciels de gestion pour la facturation, la gestion des stocks, des clients et des fournisseurs. | Projet pratique, simulation de ventes et d’achats. |
| Logiciel comptable | Mise en pratique de la saisie, du lettrage et de la clôture des comptes sur des logiciels professionnels (Sage, EBP, etc.). | Projet pratique, dossier de saisie comptable. |
| Gestion de la paie | Établissement des bulletins de paie, calcul des cotisations, déclarations sociales et fiscales. | Cas pratique, simulation de paie. |
| Mathématiques générales | Application des notions de base en calcul commercial, pourcentages, proportions et statistiques simples. | Exercices et problèmes chiffrés. |
| Mathématiques financières | Calculs d’intérêts, d’actualisation, d’amortissement et d’emprunts pour la gestion comptable et budgétaire. | Exercices appliqués, études de cas. |
| Statistiques descriptives | Analyse et présentation des données financières sous forme de tableaux et graphiques pour faciliter la prise de décision. | Exercices statistiques, graphiques et interprétation de données. |
| Gestion budgétaire et trésorerie | Élaboration et suivi des budgets, gestion de la trésorerie, analyse des écarts et anticipation des besoins financiers. | Cas pratique, simulation de flux financiers. |
| Fiscalité | Initiation aux principaux impôts et taxes : TVA, IS, IR, avec simulations de déclarations fiscales. | QCM, simulation de déclarations. |
| Droit du travail | Connaissance du cadre juridique du travail, des contrats, des obligations et des droits des parties prenantes. | QCM, étude de cas RH. |
| Analyse et reporting | Mise en place de tableaux de bord et d’indicateurs de performance pour le suivi comptable et financier. | Mini-projet, création de tableau de bord. |
| Projet professionnel et préparation au stage | Accompagnement à la constitution du dossier professionnel, préparation au stage et à la soutenance finale. | Dossier professionnel, simulation d’entretien. |
| Stage en entreprise ou cabinet comptable | Application des connaissances en environnement professionnel : traitement des opérations comptables, participation aux clôtures et reporting. | Rapport de stage, évaluation du tuteur et soutenance orale. |
Informatique
- Outil pratique de gestion comptable (Sage Compta)
- Outil pratique de gestion commerciale (Sage Gescom)
- Outil pratique de gestion des ressources humaines (Sage Paie)
- Excel avancé
Fiscalité
- Impôts et taxes
- Pratique des déclarations fiscales et sociales
- Gestion fiscale et comptable de la paie
- Établissementde la Déclaration Statistique et Fiscale
- Fiscalité des entreprises
- Charges fiscales et sociales
- Fiscalité immobilière
Insertion Professionnelle
- Le Coaching sur les TRE (Techniques de recherche d’emploi)
- Le Coaching sur l’Entrepreneuriat et l’accompagnement à l’auto emploi
Effectif maxi : Dix (10)/groupe
Avantage
Bien que chaque module soit dispensé par des spécialistes dans une approche par compétence, il n’est toujours pas évident pour les stagiaires de maîtriser l’ensemble des sujets qui sont abordés pendant la formation, pour cette raison, GMS Consulting accorde un Suivi Après Formation (SAF) qui s’étale sur une période d’un mois au cours de laquelle, les candidats expriment progressivement les difficultés qu’ils rencontrent et qui sont donc traitées par des encadreurs qui leur sont affectés par GMS Consulting.
Matériel didactique exigé au candidat
- 1 Plan Comptable
- 1 laptop (si possible pour renforcer vos travaux à domicile)
- Registre + Stylo
Évaluation du candidat :
- Contrôles continus ;
- Examen de fin de session ;
- Rapport de stage de formation;
Examen de fin pour l’obtention du CQP/DQP délivré par le MINEFOP.
Débouchés professionnels
A l’issue de la formation, le candidat pourra occuper les postes suivants :
- Agent Comptable /Comptable
- Chef comptable
- Responsable de la paie
- Agent de liaison
- Auditeur/Contrôleur interne
- Conseiller fiscal
- Gestionnaire de stocks
- Consultant en Gestion auprès des PMEs
Coûts
-
Frais d’Inscription : 25 000
-
Frais de formation : 275 000 ou 325 000
Documents à fournir lors de l’inscription :
- Fiche d’inscription à retirer à dans nos bureaux en face du Palais DICKA Akwa, à Yaoundé au 2ème niveau de l’immeuble excentré de 50 mètres en face de la pharmacie des lumières à l’entrée de Bastos en venant du rond point Longkak, ou en ligne..
- Photocopie CNI ;
- 02 photos 4X4 ;
- Justification du diplôme le plus élevé ;
- CV
- Frais d’inscription : 25 000 F
- Première tranche des frais de scolarité ;
Nos Filières de Formations PROFESSIONNELLES
Filières Informatiques et Digitales
Filières Sciences de Gestion (suite)
IT CYBERSECURITE-INTELLIGENCE ARTIFICIELLE(IA)
Nos récentes publications
Ils nous font confiance
Témoignages
Je suis Olinga Cyrille. Je suis au département qualité de BGFI Bank. Dans le cadre de ma formation en QHSE j'ai choisi d'apprendre avec GMS Consulting Group. L'aspect qui a été le plus attractif pour moi au-delà du parcours formatif, c'est surtout la proximité avec mon Formateur et sa flexibilité. C'est déterminant pour ceux qui ont déjà une activité en tant que salarié en journée de pouvoir se former à leur convenance. De plus la progression est facilitée par des sessions de cours en ligne ou en présentiels. Les supports sont légers et facile à retenir les cas pratiques sont tirés du quotidien et vivant ! Enfin j'ai pu maîtriser les divers enjeux QHSE pour un organisme.
Acquérir des savoirs et développer des savoirs faire nécessaires à la mise en place d'un SMQ.
Apprivoiser le lexique et la réglementation en vigueur.
Je suis Raissa Pamela LIPEM. Secrétaire de Direction de profession, à HEVECAM. Je n'avais aucune base en QHSE et à GMS CONSULTING GROUP, j’ai pu combler ce vide et mieux connaître les processus qui font de notre entreprise la meilleure. Mon meilleur cours a été la responsabilité sociale et sociétale d'une entreprise. Comprendre l'importance du relationnel entre les riverains, la manière fascinante avec laquelle une entreprise échange avec son environnement.
Bibou Bouato Alain superviseur HSE chez TECOR Cameroun (ORTEC GROUP) mon passage chez GMS CONSULTING GROUP a réveillé en moi le véritable HSE que je suis aujourd'hui grâce à la performance et le génie des enseignements dispensés. La qualité des supports et le côté pratique qui vous permet de vus familiariser aux réalités de terrain. La rigueur et le sérieux des formateurs notamment Mr Raoul KOUNCHOU qui reste un guide en sécurité industrielle.
Aujourd’hui responsable QHSE à la coordination CAMRAIL EST, j’ai suivi par le passé une formation en QHSE au cabinet GMS CONSULTING GROUP. Cette formation m’a beaucoup aidé dans le cadre professionnel surtout grâce à l’approche pédagogique des encadreurs. Cela m’a permis dans le cadre professionnel de combler et de rectifier mes lacunes, de maitriser et de pouvoir manager sans gène les aspects QHSE. Je suis fière d’avoir rentabilisé le trimestre passé dans ce cabinet.
Je suis LONTSI PIETA Sanchez, Responsable HSE-KRANDY Engineering and Consulting Sarl
La formation au sein du cabinet GMS CONSULTING GROUP, m’a permis d’acquérir des connaissances dans le domaine du QHSE notamment en ce qui concerne l’analyses des risques et des dangers. La qualité des cours et la prise en compte de l’aspect pratique de la discipline m’ont permis de m’adapter et de m’intégrer facilement en entreprise.
Bonjour je m'appelle MENOUNGA JEAN DAMAS ingénieur QHSE et système industriel. J’ai eu à suivre, au cabinet GMS CONSULTING GROUP, une formation sur l'élaboration et la mise en œuvre d'un système de management intégré avec M KOUNCHOU Raoul.
Cette formation m’a permis de comprendre aisément la norme ISO 9001 et ISO 45001 dans ses 10 chapitres. Compréhension du contexte, politique, planification, support évaluation de performance et évaluation
Après la formation j'ai été assistant QHSE à Agrocam bonaberi dans le cadre du projet de certification ISO 9001: 2015
Aujourd'hui je suis Coordonnateur HSE à CTD group. Merci au cabinet GMS CONSULTING GROUP pour la qualité de la formation, des supports, le sérieux, la rigueur et le sens d'écoute du formateur.
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